Быстрый прогресс в области информатизации общества, а в связи с этим широкое применение компьютеров для управления и контроля производственных процессов приводят к необходимости радикальных изменений средств и методов подготовки специалистов разных профилей. Сложность подготовки персонала на производстве заключена в недопустимости ошибочных действий. Оперативному персоналу нужно усвоить большой объем информации и получить практические навыки до начала работы в реальных условиях. Решить эту проблему можно заменой реальной установки на модель и организацией взаимодействия с ней обучаемого таким образом, чтобы максимально приблизить его действия к реальным условиям.

Мы специализируемся на разработке обучающих систем, компьютерных тренажеров, учебных фильмов, электронных каталогов, мультимедиа-презентаций и других продуктов, предназначенных для эффективного построения процесса обучения, распространения, передачи и проверки профессиональных знаний.

Наши разработки основаны на применении компьютерных технологий и методов, которые в совокупности принято называть мультимедиа. Арсенал мультимедиа-технологий включает в себя анимированную графику, видеофильмы, звук, интерактивные возможности, использование удаленного доступа и внешних ресурсов, работу с базами данных и многое другое. Различные информационные компоненты, работающие под управлением одной или нескольких специальных программ, называются мультимедиа-системой.

Компьютерные тренажеры незаменимы при внедрении новой техники и технологий, когда необходимо оперативно обучить или переобучить большое количество работников, при отработке практических навыков работы со сложной техникой и приборами. Даже достаточно простые, с программной точки зрения, тренажеры показывают высокую эффективность при организации учебного процесса.

Наша компания предлагает вам перечень компьютерных тренажеров позволяющих решать сложные задачи подготовки технологического персонала:

• Тренажеры-имитаторы технологических процессов;
• WEB - экзаменатор по вопросам охраны труда и промышленной безопасности;
• Программный тренажер ПЛАС;
• Трехмерный игровой тренажер ПЛАС;
• Обучающий тренажер (проведения регламентных работ);
• Вводные инструктажи, а также инструктажи разного назначения;
• Автоматизированное рабочее место инженера по охране труда.